招聘时间安排

   说明：
（1）各高校现场宣讲及面试。宣讲为辅，面试为主，面试通过人数控制在总需求人数的2倍左右。
具体步骤：播放企业文化宣传片→简短介绍→逐个面试→将合格名单通报校方
招聘准备：确定面试领导、多媒体相关设备、企业宣传资料、面试评价表等
（2）电话通知复试及相关资料准备。
面试后第二天上午由专人负责通知复试。
准备复试试卷。其中应包含智力测试、人生态度等内容。要求科学、高效，能够较真实的反映出个人状况，完成试卷时间控制在10分钟为宜。
准备复试宣讲内容并通告宣讲人。
（3）复试安排。具体时间安排如下：
9：00—9：20      播放企业宣传片、金牛神州行宣传片
9：20—10：00     宣讲会，现场问答
10：00—10：30    笔试
10：30—11：15    参观工业园区
11：15            结束
（4）整理试卷，确定录用名单。
人力资源部在2个工作日内完成试卷的整理工作，并确定录用名单。
（5）通知，签订就业协议书
原则上确定录用名单后一个工作日后由人力资源部专人通知学生所在学校及学生本人。并做好跟踪、签订就业协议书等工作，原则上就业协议书应在确定录用后一周内签订。
（6）做好跟踪工作，定期通过电话了解学生情况，以确保到岗率。